業務内容から教えてください。

建築の施工管理が、私の仕事です。工事現場に配属され、建物がつくられていく過程を全て管理します。やはり外での作業ですから天候との戦いもありますし、工期に沿っての時間との戦いもありますね。施工管理というのは、全部が人にお願いして成り立つ仕事。職人さんを始め、関係する方々に上手に伝えることを心がけています。

実際に入社して感じたことは？

入社前は漠然とですが、もっとオートメーション化されているものだと想像していました。実際はそうではなく、人と人とのコミュニケーションで進めていく仕事だと理解。どう気分良く皆さんに働いていただくか。意思疎通の部分が大変な反面、やりがいにもなっています。また、まっさらな何もない土地から建物ができあがっていく。その過程を全部見られることも大きなやりがいです。達成感の大きな仕事だと実感しています。

入社経緯を教えてください。

私は千葉工業大学の建築都市環境学科を卒業しました。親が設計事務所を営んでいることもあり、建築というジャンルに昔から興味を持っていたんです。加えて、茨城県神栖市は豊かな地域というイメージもありました。大勝建設が公共の仕事を多く受注していることも知り、高い位置での安定を感じ、応募させていただいたんです。入社後は、会社が所有するアパートに住まさせていただき、そこから通っています。本当にありがたいです。神栖市は落ち着いて生活できる良い町だと感じています。

どのようにキャリアアップしてきましたか？

最初は先輩に付いて仕事を徐々に覚えていき、成長に伴い、平成27年に施工管理技士2級の資格を取得。2016年には、ようやく自分の名前で仕事をさせてもらいました。昨年の2017年から一人で臨めるようになったんです。もちろん先輩方からアドバイスを頂くなど、いろいろ助けてもらいながらですが。

後輩への指導で意識していることは？

現在、直属の後輩がいるんですが、指導の面で気をつけているのが、これまで私が経験してきたことの伝え方。入社が1年しか違わないので、自分の学んできたことを、変に噛み砕かず、素直にそのまま伝えるようにしています。後輩への指導は、私自身の経験値を棚卸ししているところもあり、復習している感もありますね。再勉強の形で、後輩への指導が自らのためになっている感覚は非常に強いです。

会社の雰囲気は、どう捉えていますか？

雰囲気はとてもいいですね。皆が仲良く連携が取りやすい。会社の規模が大き過ぎないので、円滑にコミュニケーションできている気がします。土木と建築で部署は分かれていますが、横の繋がりが強固なため話がしやすく、同じ現場の時など特に業務上の調整がしやすいんです。

これからの目標、展望をお聞かせください。

次の目標は、施工管理技士1級の取得です。資格の違いで工事の規模も変わってしまいます。1級を取って、もっと大きな工事を担当できるようになりたいです。できる限り早く実現したいと思います。今、私が担当させてもらっているのは改修工事。金額規模も大きくなる新築の大きな現場を、早く自分一人で任される存在になりたい。そのためにも、先輩方の仕事の仕方を参考に、技術面および精神面で成長していきたいです。